近日，近代物理所成功举办2026年度新入所人员培训。本次培训兰州-惠州两地同步进行，通过系统的课程设置和多形式的交流活动，有效助力新入所人员尽快了解院情所情、熟悉规章制度、融入科研团队、提升职业素养。培训为期三天，共计240余名新入所职工和研究生参加。

培训内容涵盖全面，共设置10场专题报告，包括研究所发展概况、科研诚信与廉洁从业教育、安全保卫与防范须知、研究所保密须知、科技信息资源利用、专利文献基础知识与信息运用、老科学家精神传承、实验室安全规范及心理健康教育等重点领域。研究所党委原副书记袁平研究员作首场报告，以"传承·使命·创新·担当"为主线，系统介绍中国科学院及研究所的历史沿革、当前科研布局和未来发展规划，勉励青年科技工作者牢记国家战略科技力量使命，自觉肩负起科技报国的时代责任。

培训邀请了靳根明、侯明东两位退休研究员分享研究所近七十年发展历程中几代科研人员接续奋斗、无私奉献的感人故事。监督审计处作《以廉洁自律、诚实守信迈好科研第一步》的专题报告，结合科研领域典型案例，深入剖析常见诚信风险与纪律问题，强调科研工作者应恪守学术规范、坚守诚信底线，引导青年科研人员扣好职业生涯的“第一粒扣子”。在职能部门见面交流环节，各管理部门负责人围绕中国科学院“三项制度”、科研项目申请、经费使用管理、大科学装置建设、成果转化、专项任务管理、日常办事流程等政策流程进行宣讲解读，并就生活保障等实际问题进行现场答疑。

此外，培训还组织开展了户外素质拓展活动，通过团队协作项目增进新成员之间的交流与默契，强化团队意识和协作精神。参训人员普遍表示，通过本次培训不仅加深了对研究所的了解，更增强了归属感和使命感，将为今后科研工作的开展奠定坚实基础。

近代物理所历来重视人才培养与队伍建设，新入所人员培训已成为研究所人事人才工作的重要环节，培训加快了角色转变，敦促新入所人员把个人成长融入抢占科技制高点的使命之中，进一步弘扬科学家精神，脚踏实地、勤学笃行。未来，研究所将持续完善培训体系，助力青年科技人才成长，为国家科技事业创新发展提供坚实的人才支撑。

图1：兰州南昌路园区培训现场

图2：惠州河桥园区培训现场

图3：职工素质拓展活动

（人事人才处   供稿）